〈例 ： 従業員３０人の企業様が技能実習生の受け入れを行う場合〉

１年間で最大３人の技能実習生を受入れることが可能で、 ２年目から５年目まで毎年３人の受入が可能となります。
この枠を最大限活用した場合、下図の様に５年間で15人までの受け入れが可能となります。
これは受け入れを開始して５年後以降、常に15人の技能実習生が活躍することとなります。